Wat is een wervingsbureau?
Werving en selectie bureaus zijn in wezen ’tussenpersonen’ tussen werkzoekenden en werkgevers. Zij werken namens werkgevers om geschikte kandidaten te vinden om vacatures te vervullen. Veel werkgevers gebruiken ze, dus het aanmelden bij bureaus geeft u toegang tot banen die elders niet worden geadverteerd.
Wanneer een werkgever iemand moet inhuren, krijgt het wervingsbureau een taakomschrijving. Met behulp van deze informatie zal het bureau actief op zoek gaan naar kandidaten en de pool van cv’s in zijn database doorzoeken om werkzoekenden aan de vacature te koppelen (of een vacature online plaatsen om sollicitanten aan te trekken) voordat een shortlist wordt opgesteld. De werkgever kiest vervolgens de gewenste kandidaten en vraagt het bureau om interviews te coördineren.